Beendigung des Arbeitsverhältnisses bei älteren Arbeitnehmern

Was ist beim Austritt von älteren Mitarbeitenden aus dem Unternehmen zu tun?

Austritt vor Alter 58

Bitte senden Sie uns beim Austritt eines Arbeitsnehmers vor Alter 58 das ausgefüllte „Austrittsformular“ zu. Weitere Informationen und das Formular finden Sie unter „Austritt“.

Beendung des Arbeitsverhältnisses ab Alter 58

Bei der Auflösung des Arbeitsverhältnisses ab Alter 58 kann hingegen wahlweise eine Pensionierung (bei Erwerbsaufgabe) oder ein Austritt (z.B. Stellenantritt bei einem anderen Arbeitgeber, Stellensuche) gemeldet werden.