Die Vermögen aller Vorsorgewerke der PKE sind als Ganzes mit einer einheitlichen Anlagestrategie angelegt. Die PKE stimmt ihre Anlagen auf ihre Verpflichtungen ab.
Reglemente
Hier finden Sie die Rechtsgrundlagen der PKE.
Lohn- und Pensumsreduktion im Alter 58–65
Reduziert sich der Lohn einer versicherten Person ab dem 58. Altersjahr um maximal 50%, ohne dass bereits Altersleistungen der PKE bezogen werden, kann sie den bisherigen versicherten Lohn weiter bei der PKE versichern lassen
Berufliche Vorsorge: Gesetze und Verordnungen
Hier finden Sie die bundesrechtlichen Bestimmungen und Erlasse zur beruflichen Vorsorge (2. Säule).
Informationen zur beruflichen Vorsorge (2. Säule)
Gemäss Verfassungsauftrag soll die berufliche Vorsorge (2. Säule) nach der Pensionierung zusammen mit der AHV (1. Säule) die Fortsetzung der gewohnten Lebenshaltung in angemessener Weise ermöglichen.
Unsere Lösungen sind massgeschneidert und vielseitig
Wir bieten Ihnen eine breit gefächerte Vorsorgepalette mit verschiedenen Vorsorgeplänen an. Damit werden unsere Leistungen jeglichen Ansprüchen an eine moderne, flexible Vorsorgelösung gerecht.
Flexibler Altersrücktritt
Viele Menschen können nach 40 oder mehr Jahren Berufstätigkeit die Zeit nach der Pensionierung kaum erwarten. Anderen fällt es schwer, sich ein Leben ganz ohne Arbeit vorzustellen und sie möchten nicht zu abrupt aus dem Erwerbsleben aussteigen.
Neue Vorsorgeausweise
Die PKE versendet die Vorsorgeausweise per 1. Januar 2024 in den nächsten Tagen an die rund 19’000 Aktivversicherten.
Ihr Vorsorgeausweis gibt Auskunft über Ihre aktuelle Vorsorgesituation. Sie finden darauf den versicherten Loh…
Geschäftsberichte
Wir stellen Ihnen hier die aktuellen Geschäftsberichte zum Download bereit.
Das 3-Säulen-Konzept
Das schweizerische Vorsorgesystem basiert auf drei Säulen: die staatliche Vorsorge (1. Säule), die berufliche Vorsorge (2. Säule) und die private Vorsorge (3. Säule).